Leitung Medizincontrolling (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit

Die Kreisklinik Roth sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leiterin oder einen Leiter für das Medizincontrolling.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung und Beratung der Klinikleitung in allen Fragen des Medizincontrollings
  • Analyse und Bewertung von gesetzlichen Änderungen
  • Mitwirkung in der Vorbereitung der Budgetverhandlungen
  • Ansprechpartner für Kodier- und Abrechnungsfragen
  • Koordination der MD-/Kostenträger-Vorgänge inkl. Fristenmanagement:
  • Vor- und Nachbereitung von MD-Prüfungen, Korrespondenz mit Kostenträgern und Durchführung von Klagen
  • Kontinuierliche Steuerung und Optimierung der pflegerischen und medizinischen Dokumentation und des Kodierungs- und Abrechnungsprozesses
  • Erstellung von Statistiken

 

Anforderungen

  • abgeschlossene med. Ausbildung mit weiterführenden Qualifikationen,
  • sehr gute Kenntnisse zum DRG-Abrechnungssystem sowie zu den rechtlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen im Krankenhaus,
  • sehr gute Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office-Produkte sowie Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen,
  • Belastbarkeit und ein interdisziplinärer Arbeitsstil verbunden mit Kommunikationsstärke und sozialer Kompetenz

 

Wir bieten

Wir bieten modern eingerichtete Arbeitsräume, Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-K) und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Weihnachtszuwendung, Zusatzversorgung) und Wohnmöglichkeiten in unserem Appartementhaus.

Ansprechpartner

Personalleiter Jürgen Streit
Verwaltung
09171 802-533
bewerbungen.streit@kreisklinik-roth.de

Bewerben als Leitung Medizincontrolling (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit

Wir freuen uns, dass Sie sich für unser Stellenangebot interessieren. Sie können sich gerne auch online bewerben, – wir sind gespannt auf Sie!

Bitte schicken sie uns Ihre Dokumente im PDF Format und beachten Sie, dass die Datenmenge auf 8 MB limitiert ist und somit nicht überschritten werden darf.

Wichtige Hinweise zum Bewerbermanagement nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung. (DSGVO)
Bewerbermanagement nach Art. 13 der DSGVO

Die maximale Dateigröße ist 50MB und nur .pdf-Dateien sind erlaubt.

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